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信遠(yuǎn)達(dá)人 | 李玉田:項目安調(diào)“大師傅”
發(fā)布時間:2022-02-23
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導(dǎo)讀:虎年春節(jié)后開工伊始,我們策劃推出“迎著春天奔向你—信遠(yuǎn)達(dá)人”系列人物專題,專題中將展現(xiàn)來自技術(shù)、營銷、生產(chǎn)、售后等方面的部分優(yōu)秀職工,旨在讓廣大新老客戶通過不同視角認(rèn)識信遠(yuǎn)科技,增加了解和信任,為建立優(yōu)質(zhì)的合作關(guān)系增添動力!

他吃苦耐勞、敬業(yè)勤奮

他樸實無華、正直本分

他先進(jìn)榮譽、年年有份

他在5000多個日夜里

帶領(lǐng)團(tuán)隊走南闖北

為客戶構(gòu)建了一條條生產(chǎn)線

他就是實至名歸的安調(diào)“大師傅”

信遠(yuǎn)科技項目中心工程部部長

李玉田



李玉田在翻閱項目資料


“我是2008年北京奧運會的那一年,來到的信遠(yuǎn)科技。十幾年的工作磨煉,讓我成為了一名安調(diào)賽場上的職業(yè)運動員。我熱愛我的工作,我享受從安裝調(diào)試到交付驗收的過程,就像百米沖冠一樣,令人暢快淋漓。從0到100的過程,就是我的職業(yè)價值?!崩钣裉镌诓稍L中透露出對自己職業(yè)的熱愛和自豪。

七十年代末出生的李玉田,有著那代人吃苦耐勞、勤奮務(wù)實、敬業(yè)奉獻(xiàn)、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)娜宋锾卣骱途衿焚|(zhì),加上專業(yè)技術(shù)過硬,待人接物得體,在進(jìn)入公司后不久,就被委以重任,先后擔(dān)任車間主任、安調(diào)主任、工程部部長之職。


信遠(yuǎn)科技董事長(左前一)在20周年司慶盛典上為李玉田授功勛牌


作為部門帶頭人和責(zé)任人,他經(jīng)常親自掛帥,沖在項目現(xiàn)場第一線。面對緊迫的工期,李玉田從帶領(lǐng)工程人員進(jìn)場的第一天開始,就進(jìn)入了爭分奪秒的工作狀態(tài)。查看圖紙、核對組件,面對枯燥繁雜、數(shù)量龐大的機電技術(shù)資料,無論簡繁輕重,他都會認(rèn)認(rèn)真真的嚴(yán)格按照技術(shù)方案和工序環(huán)節(jié)執(zhí)行。遇到設(shè)備與客戶實施環(huán)境有差異時,還要與設(shè)計工程師進(jìn)行技術(shù)交底,溝通解決安裝圖紙的問題,以及與客戶協(xié)調(diào)解決安裝環(huán)境的問題等等。


李玉田在項目實施現(xiàn)場


每一個項目從安裝調(diào)試到交付驗收,都是一場艱苦卓絕的戰(zhàn)斗。因為大部分客戶都希望在工期之內(nèi),提前交付,提前生產(chǎn)。為了促進(jìn)實施進(jìn)度,加班加點成了李玉田的工作常態(tài),在嚴(yán)格控制實施步驟的同時,不能有絲毫松懈和馬虎。疲憊時,他會對自己說:“客戶選擇了信遠(yuǎn),就是選擇了信任我,我沒有理由怠慢客戶,只有全力以赴”。遇到刁鉆的或故意推遲驗收的客戶,他會動之以情、曉之以理的說服客戶,最終換來客戶的理解和支持。


李玉田在表彰大會上領(lǐng)獎


三人行必有我?guī)?。每個項目在驗收結(jié)束后,李玉田都會認(rèn)真、及時的做復(fù)盤總結(jié),把在實施過程中遇到的問題和解決辦法,即時分享給團(tuán)隊小伙伴。他也會經(jīng)常“制造”問題,讓團(tuán)隊小伙伴提出不同的解決辦法。他熱心參與、虛心交流,不斷促使自己和團(tuán)隊共同成長。

在信遠(yuǎn)科技的安調(diào)工程師中,李玉田算是參與項目實施較多的其中一位。十幾年的錘煉,讓李玉田有了一身硬功夫——技術(shù)過硬、做事麻利、慮事周到、經(jīng)驗豐富。信遠(yuǎn)科技董事長曾這樣評價他:“有李玉田在,我就放心”。


李玉田在客戶大門前留影


平凡不失精彩,責(zé)任賦能未來。2022年春節(jié)后開工的第一周,在信遠(yuǎn)科技項目中心大辦公室里,已找不到李玉田的身影。他已馬不停蹄的奔向了新的項目現(xiàn)場,開始了新一年的奮斗之旅 ……

導(dǎo)讀:虎年春節(jié)后開工伊始,我們策劃推出“迎著春天奔向你—信遠(yuǎn)達(dá)人”系列人物專題,專題中將展現(xiàn)來自技術(shù)、營銷、生產(chǎn)、售后等方面的部分優(yōu)秀職工,旨在讓廣大新老客戶通過不同視角認(rèn)識信遠(yuǎn)科技,增加了解和信任,為建立優(yōu)質(zhì)的合作關(guān)系增添動力!

他吃苦耐勞、敬業(yè)勤奮

他樸實無華、正直本分

他先進(jìn)榮譽、年年有份

他在5000多個日夜里

帶領(lǐng)團(tuán)隊走南闖北

為客戶構(gòu)建了一條條生產(chǎn)線

他就是實至名歸的安調(diào)“大師傅”

信遠(yuǎn)科技項目中心工程部部長

李玉田



李玉田在翻閱項目資料


“我是2008年北京奧運會的那一年,來到的信遠(yuǎn)科技。十幾年的工作磨煉,讓我成為了一名安調(diào)賽場上的職業(yè)運動員。我熱愛我的工作,我享受從安裝調(diào)試到交付驗收的過程,就像百米沖冠一樣,令人暢快淋漓。從0到100的過程,就是我的職業(yè)價值。”李玉田在采訪中透露出對自己職業(yè)的熱愛和自豪。

七十年代末出生的李玉田,有著那代人吃苦耐勞、勤奮務(wù)實、敬業(yè)奉獻(xiàn)、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)娜宋锾卣骱途衿焚|(zhì),加上專業(yè)技術(shù)過硬,待人接物得體,在進(jìn)入公司后不久,就被委以重任,先后擔(dān)任車間主任、安調(diào)主任、工程部部長之職。


信遠(yuǎn)科技董事長(左前一)在20周年司慶盛典上為李玉田授功勛牌


作為部門帶頭人和責(zé)任人,他經(jīng)常親自掛帥,沖在項目現(xiàn)場第一線。面對緊迫的工期,李玉田從帶領(lǐng)工程人員進(jìn)場的第一天開始,就進(jìn)入了爭分奪秒的工作狀態(tài)。查看圖紙、核對組件,面對枯燥繁雜、數(shù)量龐大的機電技術(shù)資料,無論簡繁輕重,他都會認(rèn)認(rèn)真真的嚴(yán)格按照技術(shù)方案和工序環(huán)節(jié)執(zhí)行。遇到設(shè)備與客戶實施環(huán)境有差異時,還要與設(shè)計工程師進(jìn)行技術(shù)交底,溝通解決安裝圖紙的問題,以及與客戶協(xié)調(diào)解決安裝環(huán)境的問題等等。


李玉田在項目實施現(xiàn)場


每一個項目從安裝調(diào)試到交付驗收,都是一場艱苦卓絕的戰(zhàn)斗。因為大部分客戶都希望在工期之內(nèi),提前交付,提前生產(chǎn)。為了促進(jìn)實施進(jìn)度,加班加點成了李玉田的工作常態(tài),在嚴(yán)格控制實施步驟的同時,不能有絲毫松懈和馬虎。疲憊時,他會對自己說:“客戶選擇了信遠(yuǎn),就是選擇了信任我,我沒有理由怠慢客戶,只有全力以赴”。遇到刁鉆的或故意推遲驗收的客戶,他會動之以情、曉之以理的說服客戶,最終換來客戶的理解和支持。


李玉田在表彰大會上領(lǐng)獎


三人行必有我?guī)?。每個項目在驗收結(jié)束后,李玉田都會認(rèn)真、及時的做復(fù)盤總結(jié),把在實施過程中遇到的問題和解決辦法,即時分享給團(tuán)隊小伙伴。他也會經(jīng)常“制造”問題,讓團(tuán)隊小伙伴提出不同的解決辦法。他熱心參與、虛心交流,不斷促使自己和團(tuán)隊共同成長。

在信遠(yuǎn)科技的安調(diào)工程師中,李玉田算是參與項目實施較多的其中一位。十幾年的錘煉,讓李玉田有了一身硬功夫——技術(shù)過硬、做事麻利、慮事周到、經(jīng)驗豐富。信遠(yuǎn)科技董事長曾這樣評價他:“有李玉田在,我就放心”。


李玉田在客戶大門前留影


平凡不失精彩,責(zé)任賦能未來。2022年春節(jié)后開工的第一周,在信遠(yuǎn)科技項目中心大辦公室里,已找不到李玉田的身影。他已馬不停蹄的奔向了新的項目現(xiàn)場,開始了新一年的奮斗之旅 ……

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